RECRUIT
リクルート
家庭と仕事の充実をモットーに
社訓である「創意工夫・誠心誠意・繁栄継続」を柱に、社員一人ひとりがお客様のために考え、行動し続ける会社づくりを目指しています。そのためには、社員自身が豊かでなければなりません。弊社が考える「豊か」とは、家族を大事にする時間・金銭的なゆとり・健康も含め、安定した生活を送る事です。そうする事で、気持ちにゆとりが生まれます。それがなければ、会社の繁栄は望めないと考えています。だからこそ、充実した環境を日々改善し、整えてきました。
あなたも一緒に「ゆとり」のある生活を送りませんか？
働く事で成長！社会から求められる存在に！
お客様・取引業者様の対応をする事で育てられ、充実した毎日が送れるかと思います。カーライフアドバイザーとして、お客様に満足していただけるカーライフを、一緒にサポートしませんか？
お急ぎの場合は電話窓口まで、
お気軽にお問い合わせください。
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カーライフアドバイザーを募集しています
◆営業というスタイルではなくお客様のサポートが仕事
当社は自動車販売業ですが、営業してお客様に車を買って頂くというスタイルではありません。むしろ、既存のお客様に日々のカーライフが快適で安全にお過ごしいただけるようサポートする事が主な仕事となります。オイル交換・車検のご案内、保険のご案内など長期にわたりお客様が当社のファンでいて頂けるよう日々サポートしていただきます。乗り換え時期では、お客様のライフスタイルにあった提案をしてもらえたらと思います。もちろん、初めてのお越しの方には、販売からスタートするお客様の対応をしていただく場合もあります。
◆経験がなくても大歓迎
今までお伝えして来た通り、営業のいろはが大事ではなく、お客様にどれだけ信頼され、頼られる存在になるかが重要です。誠実で、明るい人柄の方であれば、どなたでも活躍していただけるかと思います。もちろん、専門的な車の知識などは、先輩スタッフが丁寧にお教えいたします。
◆満足度の高い収入。インセンティブが充実！
年2回（昨年度実績3ヶ月分）の賞与に加え、頑張りに応じて賞与と同額程度の報奨金を支給。さらにインセンティブ制度もあるので、あなたの働きが細部にわたって評価される仕組みがあります。毎日の頑張りにしっかり還元したい、日々の生活を豊かに送ってほしい。そんな想いが込められています。
◆私生活を大切に！
週休２日制で、就業半年後からは有給休暇が取得できます。旅行や趣味、休息をとっていただく事で、リフレッシュしていただけるかと思います。自分の時間、家族や友人との時間も大切にして頂けたらと思っています。有給休暇は、会社から積極的に使ってもらうよう、お話をしています。
◆会社に尽くす時代ではありません
社員の人生のロードマップに、会社のロードマップを押し付けるような経営は、現代に合いません。あなたの人生です。冒頭の社訓にもあるように、お客様の事を考え続け、行動するあなたを会社は全面的にバックアップいたします。お互いがお互いを知れば知るほど、ロードマップが一緒になれば、なんて素敵な事かなと考えています。
◆最後に
人生いろいろ、人もいろいろ。会社もいろいろです。どこの職場でも、良いところ、悪いところがあると思っています。当社もできる限りの事をやっているつもりですが、完璧ではありません。
設立からおよそ５０年、時代に合わせて変化させてきました。これからも時代に合わせて、社員も含め様々な方々に喜んでいただける会社づくりをしていく所存です。
入社される皆様には、日々お客様と接しながら、楽しく充実した日々を過ごしていただけたらと思っています。
まずはお越しいただき、当社の社風を感じていただければ幸いです。皆様のご連絡を、社員一同お待ちしています。お気軽にご連絡していただけたらと思っています。
当社は自動車販売業ですが、営業してお客様に車を買って頂くというスタイルではありません。むしろ、既存のお客様に日々のカーライフが快適で安全にお過ごしいただけるようサポートする事が主な仕事となります。オイル交換・車検のご案内、保険のご案内など長期にわたりお客様が当社のファンでいて頂けるよう日々サポートしていただきます。乗り換え時期では、お客様のライフスタイルにあった提案をしてもらえたらと思います。もちろん、初めてのお越しの方には、販売からスタートするお客様の対応をしていただく場合もあります。
◆経験がなくても大歓迎
今までお伝えして来た通り、営業のいろはが大事ではなく、お客様にどれだけ信頼され、頼られる存在になるかが重要です。誠実で、明るい人柄の方であれば、どなたでも活躍していただけるかと思います。もちろん、専門的な車の知識などは、先輩スタッフが丁寧にお教えいたします。
◆満足度の高い収入。インセンティブが充実！
年2回（昨年度実績3ヶ月分）の賞与に加え、頑張りに応じて賞与と同額程度の報奨金を支給。さらにインセンティブ制度もあるので、あなたの働きが細部にわたって評価される仕組みがあります。毎日の頑張りにしっかり還元したい、日々の生活を豊かに送ってほしい。そんな想いが込められています。
◆私生活を大切に！
週休２日制で、就業半年後からは有給休暇が取得できます。旅行や趣味、休息をとっていただく事で、リフレッシュしていただけるかと思います。自分の時間、家族や友人との時間も大切にして頂けたらと思っています。有給休暇は、会社から積極的に使ってもらうよう、お話をしています。
◆会社に尽くす時代ではありません
社員の人生のロードマップに、会社のロードマップを押し付けるような経営は、現代に合いません。あなたの人生です。冒頭の社訓にもあるように、お客様の事を考え続け、行動するあなたを会社は全面的にバックアップいたします。お互いがお互いを知れば知るほど、ロードマップが一緒になれば、なんて素敵な事かなと考えています。
◆最後に
人生いろいろ、人もいろいろ。会社もいろいろです。どこの職場でも、良いところ、悪いところがあると思っています。当社もできる限りの事をやっているつもりですが、完璧ではありません。
設立からおよそ５０年、時代に合わせて変化させてきました。これからも時代に合わせて、社員も含め様々な方々に喜んでいただける会社づくりをしていく所存です。
入社される皆様には、日々お客様と接しながら、楽しく充実した日々を過ごしていただけたらと思っています。
まずはお越しいただき、当社の社風を感じていただければ幸いです。皆様のご連絡を、社員一同お待ちしています。お気軽にご連絡していただけたらと思っています。
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